Mladá Boleslav je již více než jedno století synonymem automobilového průmyslu a díky automobilce Škoda Auto patří k páteřním regionům české ekonomiky. Tato tradiční průmyslová bašta však nyní stojí na prahu zásadní průmyslové transformace. Automobilový sektor čelí třem hlavním trendům, které přinášejí výzvy i příležitosti pro celý region:
Elektromobilita: Analýzy profesních asociací poukazují na to, že restrukturalizace výroby elektromobilů může vést k významným ztrátám pracovních míst v tradiční výrobě a dodavatelských řetězcích, pokud nebude doprovázena investicemi do nových dovedností a technologií. Některé modely z jiných zemí (např. studie pro německý trh) hovořily o možnostech až desetitisícových ztrát pracovních míst do 2035, pokud se transformace nevyrovná rychle vznikajícím příležitostem v oblasti EV a jejich dodavatelů.
Digitalizace: Průmysl 4.0 a nástup digitalizace mění způsob, jakým se produkty navrhují, vyrábějí i distribuují. Firmy v regionu musí investovat do chytrých výrobních systémů, datové analytiky a IT, aby si udržely konkurenceschopnost. Kdo zaváhá v digitalizaci procesů, riskuje ztrátu efektivity a odbytu.
Automatizace: S rozvojem robotiky a umělé inteligence roste míra automatizace výroby. To sice zvyšuje produktivitu, ale zároveň mění strukturu pracovních míst – poptávka po rutinních pozicích klesá a naopak roste význam kvalifikovaných techniků, programátorů a vývojářů. Region se musí připravit na reskilling pracovní síly a lákat nové technologické talenty.
Tyto faktory nutí Mladoboleslavsko diverzifikovat ekonomiku a opřít se vedle automobilů i o nové obory a hledat příležitosti i pro automotive, jakou další „nohu“ si vybudovat. Zajištění udržitelné budoucnosti regionu znamená hledat rovnováhu mezi podporou tradičního automotive sektoru a rozvojem inovativních odvětví (od čisté energetiky přes digitální služby po pokročilou strojírenskou výrobu). Klíčovou roli v tom sehrají malé a střední podniky (MSP) a startupy, které jsou zdrojem nových nápadů a pracovních míst. Právě MSP vytvářejí v EU přibližně 85 % všech nových pracovních míst, a proto jejich růst může regionu pomoci nahradit úbytky v tradičních odvětvích. Inovativní menší firmy jsou často agilnější a dokáží rychleji reagovat na trendy – ať už jde o výrobu komponentů pro elektromobily, vývoj softwaru pro chytrá města, nebo třeba využití umělé inteligence v logistice.
Pokud má Mladá Boleslav uspět v éře elektromobility a digitalizace, musí vsadit na inovace a podnikavost. V dnešní době platí, že inovace představují hlavní konkurenční výhodu firem – pokud firmy prosperují díky novým nápadům, prosperuje i region, ve kterém působí. Podpora výzkumu a vývoje, zavádění nových technologií a zvyšování přidané hodnoty produktů jsou faktory, které mohou zajistit, že si místní ekonomika udrží konkurenceschopnost.
Inovace regionu se však nerodí ve vzduchoprázdnu. Vyžadují ekosystém spolupráce – propojení firem, výzkumných institucí, škol a veřejné správy. A taky otevřenost k tomuto sdílení a otevřeným inovacím, což se zatím nedaří v našem prostředí uskutečnit. Právě schopnost aktérů v regionu sdílet znalosti a spolupracovat na nových projektech rozhodne o tom, zda se Mladoboleslavsku podaří přetavit hrozbu v příležitost. Pozitivní zprávou je, že v regionu sílí snahy o takovou spolupráci: v srpnu 2024 například Středočeský kraj, Středočeské inovační centrum (SIC), Nadační fond Škoda Auto a HUB Mladá Boleslav podepsali memorandum o partnerství, jehož cílem je posílit inovační a podnikatelskou infrastrukturu a zvýšit odolnost Mladoboleslavska vůči budoucím změnám. Takové spojení sil veřejného a soukromého sektoru je významným krokem na cestě k rozvoji inovací, udržitelného podnikání a efektivnímu předávání know-how v regionu.
Důraz na inovace zároveň znamená kultivovat podnikavého ducha. Region Mladé Boleslavi byl vždy formován kreativitou a pracovitostí místních lidí – stačí si vzpomenout na průkopníky Václava Laurina a Václava Klementa, kteří zde koncem 19. století založili firmu na výrobu kol a motocyklů, z níž vyrostla dnešní Škoda Auto. Na tento odkaz nyní navazuje nová generace inovátorů. Konkurenceschopnost regionálních firem už nestojí jen na levné práci nebo výhodné lokalitě (to ostatně vidí každý, kdo chce v Mladé Boleslavi někoho zaměstnat), ale hlavně na schopnosti učit se a tvořit inovace. Mladoboleslavsko nabízí dobré zázemí – kromě silné průmyslové základny je v regionu nízká nezaměstnanost a poměrně vysoká technická odbornost. Aby ale region skutečně prosperoval i za 10 či 20 let, musí talentovaní lidé dostat příležitost realizovat své nápady právě zde a nemít potřebu odcházet za lepším ekosystémem jinam.
Jedním z tahounů pozitivních změn v regionu je HUB Mladá Boleslav (HUB MB) – nové inovační centrum, které vzniká s ambicí přetvořit regionální ekosystém podnikání. HUB MB si klade za cíl být realizátorem a lídrem pozitivní změny celého Mladoboleslavska – propojuje generace, komunity a sektory a podporuje nápady s pozitivním a trvale udržitelným dopadem na společnost. Tato vize znamená, že se nesoustředí jen na technologické inovace pro zisk, ale také na společenský a environmentální přínos. Jak uvádí oficiální prezentace HUB MB, organizace aktivně spojuje svět vědy, byznysu, neziskových projektů i komunit a podporuje nápady s pozitivním a udržitelným dopadem v sociální, environmentální i ekonomické oblasti. Jinými slovy, inovace mají sloužit nejen k růstu firem, ale i ke zlepšení kvality života a ochraně životního prostředí v regionu – jde o udržitelný rozvoj průmyslu, který respektuje potřeby společnosti.
HUB MB vzniká za podpory klíčových partnerů, jako je Nadační fond Škoda Auto a síť Impact Hub. Zároveň úzce spolupracuje s městem Mladá Boleslav, Středočeským krajem a Středočeským inovačním centrem. Ředitel SIC Pavel Jovanovič ocenil, že v Mladé Boleslavi vzniká silný partner s podobnou misí – díky tomu může SIC zlepšit dosah svých služeb do této části kraje a nabídnout začínajícím podnikatelům ještě kvalitnější a komplexnější podporu. Společnými silami tak partneři budují podnikatelský ekosystém 21. století, který má pomoci místním inovátorům proměnit nápady v úspěšné podnikání. „Symbióza s partnery má potenciál upevnit postavení regionu jako jednoho z inovačních srdcí České republiky. Tím pomůžeme nejen rozvoji místních podnikatelů a organizací, ale i celostátní ekonomice,“ říká k tomu Antonín Ferdan z HUB MB.
Nejviditelnějším symbolem těchto snah je projekt nového inovačního centra v budově Klementinka. Jde o historický objekt v srdci Mladé Boleslavi – původně městský sirotčinec, který byl vybudován v roce 1935 z daru místního podnikatele Václava Klementa (spoluzakladatele automobilky Laurin & Klement) pro znevýhodněné děti. Nyní tato budova ožívá novým posláním: po rekonstrukci se promění v moderní coworkingové, inovační a vzdělávací centrum, kde se budou potkávat studenti, začínající podnikatelé, zástupci neziskovek i experti z firem. Cílem je vytvořit otevřený HUB, jenž naváže na historický odkaz mecenášství a zároveň se stane mostem do budoucnosti regionu.
Rekonstrukce Klementinky probíhá postupně – první opravená patra a nově vybavené prostory by se měla otevřít veřejnosti v nejbližší době. Návštěvníci se mohou těšit nejen na už dříve a skvěle fungujícá Komunitní centrum Klementinka, které slouží mimo jiné pro setkávání generací, ale také na úplně nové co-workingové zázemí pro startupy a malé firmy. Inovační centrum Klementinka tak nabídne kombinaci: kreativní kanceláře a dílny, konferenční a školící místnosti, a dokonce i komunitní kavárnu a zahradu pro neformální setkávání. To vše v lokalitě v centru města, která je symbolická – na třídě Václava Klementa, tedy v ulici pojmenované po průkopníkovi místního průmyslu.
HUB MB zde plánuje pořádat tematické programy zaměřené na nové technologie a trendy. Chce tak pomoci místním podnikatelům zorientovat se v oblastech jako je průmysl 4.0, chytrá mobilita, čistá energetika či vesmírné technologie. Probíhat zde budou workshopy, semináře, ale i dlouhodobější inkubační a akcelerační programy pro začínající firmy. Například program Impact Makers cílí na podporu vzniku firem s vyšší přidanou hodnotou a nabízí komplexní poradenství pro startupy i malé a střední podniky. Podpora MSP a inovátorů je ostatně společným jmenovatelem všech aktivit HUB MB – jak bylo zmíněno výše, právě v menších firmách se rodí většina nových pracovních míst a inovací, které mohou region posunout kupředu.
HUB MB ve svých programech propojuje podnikatele, inovátory, výzkumníky i veřejný sektor. Klíčová je spolupráce se Škoda Auto Vysokou školou a dalšími vzdělávacími institucemi v regionu – studenti a mladí talenti mají skrze HUB MB přístup k mentorům z průmyslu i k možnostem zapojit se do startupových projektů. Důležité je také napojení na národní a evropské sítě: region se aktivně účastní iniciativ jako The Country for the Future (inovační strategie ČR) a využívá programy agentur CzechInvest či TAČR. Díky partnerství se Středočeským inovačním centrem se daří vtáhnout do kraje nejen malé a střední podnikatele, ale také instituce z oblasti vědy a výzkumu – například skrze společné projekty s ČVUT.
Dobrou ukázkou podpory inovativní komunity je i spolupráce HUB MB se Středočeským inovačním centrem. Tyto networkingové meetupy nabízejí podnikatelům a výzkumníkům z celého kraje inspiraci a cenné kontakty. Meetup INNOFORUM: Jak vybudovat firmu od nuly? konaný v únoru 2026 například přinese příběh zakladatele startupu, který během 8 let vybudoval firmu s valuací čtvrt miliardy korun a klienty na třech kontinentech. Účastníci takové akce mají možnost nasát know-how od úspěšných podnikatelů, probrat své nápady s experty na financování inovací a hlavně navázat osobní vazby s lidmi z oboru. Tento networking napříč inovačním ekosystémem je k nezaplacení – právě na podobných setkáních často vznikají nové spolupráce nebo se rodí nápady na projekty, které mohou regionu přinést něco nového. Meetup nabízí vzácnou příležitost setkat se s lídry startupů, firem i výzkumu napříč středočeským regionem v neformálním prostředí. I tímto způsobem HUB MB a partneři motivují k inovacím a vytvářejí komunitu lidí odhodlaných posouvat region kupředu.
Mladoboleslavský region stojí na křižovatce – budoucnost může být hrozbou, nebo příležitostí. Z výše uvedeného je patrné, že klíčem k úspěchu je aktivní přístup: inovovat, propojovat se a nebát se změn. Tato transformace regionu směrem k rozmanitější a znalostní ekonomice nemůže být dílem jedné instituce – je to společný úkol pro firmy, školy, úřady i komunity.
Pokud máte nápad, jak zlepšit svůj podnik nebo své okolí, neváhejte oslovit HUB Mladá Boleslav. Navštivte naše vznikající inovační centrum v Klementince – přesvědčíte se, že na své vize nejste sami. Zapojte se do některého z našich programů či workshopů, kde získáte praktické know-how a zpětnou vazbu od expertů.
Budoucnost průmyslu v Mladé Boleslavi nemusí být pochmurná ani nejistá, pokud ji začneme aktivně utvářet už dnes. Region má bohatou industriální tradici, výhodnou polohu i šikovné lidi – to vše jsou silné základy. Nyní je třeba k nim přidat inovativní myšlení, odvahu zkoušet nové věci a ochotu ke spolupráci. Potom se z dnešních výzev stanou zítřejší příležitosti. Transformace Mladoboleslavska směrem k udržitelnému a inovativnímu regionu je cestou, na kterou se musíme vydat společně. HUB Mladá Boleslav je připraven být průvodcem a katalyzátorem této cesty – přidejte se a buďte součástí pozitivní změny, která zajistí, že průmyslová transformace Mladé Boleslavi povede k prosperitě celého regionu.
Nevíš, jaký má být další krok? Zarezervuj si podnikatelskou ambulanci a pojď to probrat s někým, kdo ti pomůže udělat jasno.
Rezervovat Ambulanci© 2025 HUB Mladá Boleslav